Acceder a un empleo en el sector público supone para muchas personas una oportunidad de alcanzar una mayor estabilidad laboral , debido a que una plaza fija ofrece unas condiciones más seguras y la posibilidad de desarrollar una trayectoria profesional a largo plazo. Además, los procesos selectivos se rigen por criterios de igualdad, mérito y capacidad, lo que convierte a las oposiciones en una vía de acceso al empleo especialmente atractiva para quienes buscan consolidar su futuro laboral. En este contexto, el Ayuntamiento de Sevilla ha puesto en marcha una de sus mayores ofertas de empleo de los últimos años, con un total de 106 plazas fijas de peón . La convocatoria ya ha sido publicada en el BOE el pasado 14 de agosto , dando así comienzo a un proceso que reúne plazas correspondientes a distintas ofertas públicas de empleo acumuladas entre 2021 y 2025. Tal y como ya se ha mencionado, la convocatoria contempla 106 plazas de personal laboral fijo para el puesto de peón, mediante el sistema de concurso-oposición . Del total, 95 corresponden al turno libre , mientras que las otras 11 están reservadas para personas con discapacidad. Se trata de puestos encuadrados en el grupo E, dentro de la Agrupación Profesional, para los que se exige contar, como mínimo, con el certificado de escolaridad o una titulación equivalente, además de otra serie de requisitos establecidos específicamente en las bases del proceso . En cuanto al plazo, las personas interesadas disponen de 20 días hábiles a partir del día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOE, el 14 de agosto de 2026. De esta forma, el periodo para presentar las solicitudes se prolongará previsiblemente hasta alrededor del 11 de septiembre . La inscripción debe realizarse a través de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Sevilla , desde donde se puede completar el modelo oficial, incorporar los documentos necesarios, abonar las tasas y registrar la solicitud de manera telemática. Para formalizar la candidatura será necesario aportar, entre otra documentación, una copia del DNI, la acreditación de la titulación exigida (o demostrar que se está en disposición de obtenerla al finalizar el plazo), el justificante del pago de los derechos de examen o la documentación que acredite la exención y el certificado de vida laboral. La tasa fijada para participar en el proceso es de 11,18 euros , aunque existen determinados supuestos en los que no será necesario abonarla. El proceso se realizará mediante concurso-oposición , dividido en una fase de oposición y otra de concurso. La primera consiste en un único examen tipo test de 90 minutos , con dos bloques de 40 preguntas cada uno, además de cinco de reserva por parte. El primer bloque, sobre oficios, tendrá un máximo de 12 puntos y será necesario conseguir 6 para pasar al segundo. El bloque de normativa tendrá un valor de 8 puntos y exigirá al menos 4 puntos. En total, habrá que alcanzar 10 puntos sobre 20 para superar el ejercicio. Cada pregunta contará con tres opciones y una única respuesta correcta. Los aciertos tendrán un valor de 0,30 puntos en oficios y 0,20 en normativa, mientras que los errores restarán un tercio de esos valores. Las respuestas en blanco no penalizarán. Superado el examen, se pasará a la fase de concurso, en la que se valorarán los méritos acreditados , especialmente la experiencia profesional. Esta segunda parte no es eliminatoria y solo se tendrá en cuenta después de aprobar la oposición. En caso de empate, se priorizará la mayor puntuación obtenida en la oposición, seguida de la nota del Grupo I, la fase de concurso, la experiencia profesional y, finalmente, el tiempo de servicio prestado en el Ayuntamiento de Sevilla. Eso sí, cabe recalcar que, por ahora, no hay fecha para el examen . El Ayuntamiento publicará un cronograma orientativo una vez constituido el tribunal, mientras que las listas provisionales de admitidos y excluidos se conocerán cuando termine el plazo de solicitudes. Todos los avances del proceso podrán consultarse en la página web municipal .
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Author : (abc)
Publish date : 2026-08-17 11:46:00
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