La mesure était très attendue des travailleurs allemands. Le gouvernement a fait savoir ce vendredi 27 juin qu’il y procéderait dès l’année prochaine. Le salaire minimum allemand va être revu à la hausse, une première fois en 2026, puis une deuxième fois en 2027, conformément aux recommandations émises par une commission indépendante. Si la mesure est saluée par les syndicats, elle reste toutefois en dessous des ambitions portées par les sociaux-démocrates, qui souhaitaient rehausser le salaire minimum à 15 euros de l’heure.
Actuellement à 12,82 euros brut par heure, le salaire minimum doit être porté à 13,79 euros en 2026, puis à 14,60 euros en 2027, ont recommandé les rapporteurs de cette commission lors d’une conférence de presse. La décision a été prise « à l’unanimité » par les représentants des employeurs et des salariés, a déclaré la présidente de l’organe, Christiane Schönefeld, « malgré des pressions politiques et des conditions très difficiles, compte tenu de la stagnation de la conjoncture et des prévisions incertaines ».
Deuxième salaire minimum le plus élevé d’Europe
Cette augmentation fera de l’Allemagne le pays avec le deuxième salaire minimum le plus élevé dans l’Union Européenne, juste derrière le Luxembourg. Un travailleur allemand payé au salaire minimum percevra ainsi près de 2 500 euros brut mensuels en 2027, soit un peu moins qu’un Luxembourgeois dans la même situation, qui perçoit aujourd’hui 2 638 €. Aujourd’hui, trois autres pays européens ont également un salaire minimum supérieur à 2000 €, à savoir la Belgique, les Pays-Bas et l’Irlande. En France, le Smic mensuel est actuellement à 1 800 € brut.
L’augmentation du salaire minimum sera appliquée dès le 1er janvier 2026, a indiqué dans la foulée la ministre social-démocrate (SPD) du travail Bärbel Bas dans un communiqué. « Cet accord démontre que le dialogue social fonctionne dans ce pays », a-t-elle déclaré. Dès janvier prochain, environ 6 millions d’employés toucheront environ 190 euros brut en plus par mois, puis 120 euros brut supplémentaires à partir de 2027. Cette hausse représente sur deux ans une augmentation brute de 13,9 % pour les employés au salaire minimum. La CDU, le parti de droite allemand, a aussi salué cette mesure : « C’est une bonne chose que la commission sur le salaire minimum soit parvenue à un consensus », a déclaré Carsten Linnemann, secrétaire général du parti, à l’agence de presse allemande DPA.
Soutenir la consommation en période de récession
« Vous pouvez supposer que cet argent ira directement et intégralement dans la consommation, soutenant durablement la conjoncture », a assuré Steffen Kampeter, président de la fédération des associations patronales allemandes (BDA). « Même si cela n’a pas abouti à 15 euros, il s’agit d’une amélioration financière considérable pour les travailleurs du secteur des bas salaires », a de son côté salué dans un communiqué le syndicat des services ver.di, représenté dans la commission du salaire minimum.
Cette proposition intervient dans une conjoncture économique compliquée, marquée par deux années consécutives de récession en Allemagne. Plusieurs instituts économiques tablent sur un retour timide à la croissance en 2025, alors que le nombre de chômeurs a augmenté de près d’un tiers depuis 2022, en particulier dans les professions d’aide. L’évolution du PIB dépendra entre autres de l’évolution de la consommation privée, qui peine à décoller, tandis que la tendance à l’épargne des ménages reste tenace. En 2022, l’ex-chancelier social-démocrate Olaf Scholz était passé outre cette commission, relevant le salaire minimum au-delà de ses préconisations.
Source link : https://www.lexpress.fr/economie/emploi/en-allemagne-le-salaire-minimum-mensuel-va-passer-a-2-500-brut-en-2027-7DFMUISQARBPDADMFHLL2UKGII/
Author :
Publish date : 2025-06-27 11:14:00
Copyright for syndicated content belongs to the linked Source.
